Hej Morgan,
Du avslutar ditt inlägg med "nån som vet". Det är det säkert, men frågan har varit och är infekterad. Det är nog skälet till att ambulanssjukvårdens ledning inte tillräckligt kraftfullt markerar den betydelse (viktiga roll) som dagens ambulanssjukvårdare kommer att få i morgondagens.
Du antyder själv att "man splittrar ett effektivt team". Du antager samtidigt att "en del av teamet skall köra punkt och slut". Det verkar inte vara särskilt effektivt.
Utifrån mitt patientperspektiv känns det tryggt, att man försöker tillämpa samma regler inom sjukvården oavsett var den bedrivs. Utvecklingen går allt snabbare. Mediciner blir mer kraftfulla med ökade effekter. Likaså den medicinska tekniken som automatiserar behandlingen. För mig är det självklart att sjukvårdspersonalens utbildning och kompetens måste förändras i takt med den utvecklingen.
Låt oss inte ta steg tillbaka och motverka en nödvändig kompetensökning med stöd av "idag går det bra för personalen har en bra kompetens och kan jobbet … men i framtiden hur blir det då?"
- Jo, det kommer att bli minst lika bra, eftersom krav på personalens kompetens och utbildning kommer att öka !!!!!
Avslutningsvis motsätter du dig skärpta regler för läkemedelshantering? Motsätter du dig ett gemensamt regelsystem för sjukvården? Motsätter du dig ökade kompetenskrav på personalen?
Det står var och en fritt att medverka i utvecklingen inom det arbetsfält man för tillfället arbetar eller om man inte tycker att det känns meningsfullt söka sig till ett nytt.
Mvh
StenS